Στην ανακοίνωση της ΠΟΕ-ΟΤΑ η οποία αναφέρεται σε «σωρεία εργασιακών παραβάσεων και προβλημάτων», τα οποία μάλιστα καταγγέλλει και η Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργατών και Υπαλλήλων Δήμου Αγίας Βαρβάρας, απάντησε ο δήμαρχοςκ. Λάμπρος Μίχος.
"H ΠΟΕ- ΟΤΑ με ανακοίνωσή της κατήγγειλε τη δημοτική αρχή και το Δήμαρχο Αγίας Βαρβάρας με βάση αόριστες καταγγελίες και ανεξακρίβωτες πληροφορίες.
Η ανακοίνωση αυτή αδικεί τη δημοτική αρχή διότι, αυτή αποκαθιστά -με συγκεκριμένες πράξεις και αποφάσεις- όλες τις αντεργατικές λειτουργίες και συμπεριφορές της προηγούμενης δημοτικής αρχής. Για το λόγο αυτό η νέα διοίκηση θα έπρεπε να επαινείται από την Ομοσπονδία αντί να κατηγορείται.
Την αδικεί, επίσης, διότι η πολύχρονη αυτοδιοικητική και κοινοβουλευτική θητεία του δημάρχου έχει δώσει σαφή δείγματα θαρραλέας και τεκμηριωμένης υποστήριξης των διεκδικήσεων των εργαζόμενων στους ΟΤΑ.
Αδικεί και την ΠΟΕ- ΟΤΑ διότι αυτά που διακινεί με δελτία τύπου θα όφειλε, ήδη, να επαληθεύσει σε συνάντηση που θα έπρεπε να κάνει με τη δημοτική αρχή και το δήμαρχο, πριν τα δημοσιοποιήσει.
Η ΠΟΕ-ΟΤΑ είχε, προ πολλού προσκληθεί σε προγραμματισμένη συνάντηση, την οποία είχε αποδεχθεί, αλλά δυστυχώς δεν προσήλθε.""
Η ανακοίνωση της ΠΟΕ-ΟΤΑ αναφέρεται σε «σωρεία εργασιακών παραβάσεων και προβλημάτων», τα οποία μάλιστα καταγγέλλει και η Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργατών και Υπαλλήλων Δήμου Αγίας Βαρβάρας.
Ζητήματα που, όπως επισημαίνει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, «θεωρούσαμε πως έχουν λυθεί προ πολλού εξακολουθούν να υφίστανται στο Δήμο Αγίας Βαρβάρας».
Μεταξύ άλλων σύμφωνα με την απόφαση της Γενικής Συνέλευσης και την ανακοίνωση της ΠΟΕ-ΟΤΑ:
«Οι εργαζόμενοι δεν λαμβάνουν αποζημίωση για πρόσθετη, νυχτερινή ή εξαιρέσιμη εργασία όταν αυτή πραγματοποιείται.
Δίνονται εντολές, προφανώς με εντολή της Διοίκησης, για ετεροαπασχόληση και ιδιαίτερα σε ημέρα προκηρυγμένης Απεργίας, γεγονός που ρητά σε κάθε περίπτωση απαγορεύεται.
Είναι δε κατηγορηματικά καταγγελταίο και απαράδεκτο, κατά παράβαση των όσα η σχετική Νομοθεσία προβλέπει, συμβασιούχοι εργαζόμενοι κοινωφελούς χαρακτήρα του Ο.Α.Ε.Δ., να απασχολούνται στην αποκομιδή απορριμμάτων, καταπατώντας τόσο εργασιακά όσο και ασφαλιστικά δικαιώματα.
Και δυστυχώς σύμφωνα με τις καταγγελίες, ο Δήμος Αγίας Βαρβάρας δεν διαφέρει από τους Δήμους εκείνους που απαξιώνουν την προσπάθεια των ευσυνείδητων δημοτών που συμβάλλουν στην αναγκαία διαλογή και ανακύκλωση απορριμμάτων, δίνοντας εντολή σε ημέρα απεργίας ο «μπλε κάδος» να οδηγηθεί ως σκουπίδι στην χωματερή…
Καλούμε επίσης την Δημοτική Αρχή του κ. Λάμπρου Μίχου χωρίς υπεκφυγές και τερτίπια, να σεβαστεί την εκπροσώπηση των εργαζομένων στο Διοικητικό Συμβούλιο της Δημοτικής Επιχείρησης του Δήμου. Δεν ξεχνούμε πως εντελώς αυθαίρετα απέκλεισε τον εκπρόσωπο των εργαζομένων από το Διοικητικό Συμβούλιο της Δημοτικής Κοινωφελούς Επιχείρησης του Δήμου Αγίας Βαρβάρας (ΔΗΚΕΑΒ) που ορίζει ο Νόμος να εκλέγεται από τους εργαζόμενους της Επιχείρησης. Ενώ επίσης αυθαίρετα και χωρίς να προβλέπεται από καμία διάταξη αντικατέστησε τον εκπρόσωπο των εργαζομένων στο Δ.Σ. της Επιχείρησης με δημότη, φυσικά της «αρεσκείας» του.
Ο Δήμαρχος Αγίας Βαρβάρας γνωρίζοντας καλά ότι ο μήνας Σεπτέμβριος βρίσκει την Επιχείρηση με λιγοστούς εργαζόμενους, ενώ ο αριθμός των εργαζομένων ανεβαίνει στους ενενήντα (90) περίπου, μετά την ολοκλήρωση των διαδικασιών πρόσληψής τους κάθε χρόνο, εσκεμμένα δεν έκανε χρήση της προθεσμίας των τριών (3) μηνών που του δίνει η νομοθεσία για την ολοκλήρωση του διορισμού των Μελών του Δ.Σ. της Κοινωφελούς Επιχείρησης του Δήμου, και χρησιμοποίησε τον αριθμό των εργαζομένων ως πρόσχημα για να προχωρήσει στην αυθαίρετη αντικατάσταση του εκπροσώπου των εργαζομένων στην Επιχείρηση, με δημότη.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου